Votre mission si vous l'acceptez. 

Au sein de la direction de la relation clients et des opérations prévoyance et santé collectives, vous intégrez l'équipe pilotage en charge de toutes les problématiques liées au pilotage opérationnel et son outillage (analyse de la performance & restitution, prévisions des flux et de l'activité, planification & distribution), afin de contribuer au respect de nos engagements clients pour le règlement des prestations prévoyance & santé, l'encaissement des cotisations, l'affiliation de nos assurés, la vie des contrats.

Vos principales missions seront de :

- Participer à l'activité courante du service (production de tableaux de bord & d'indicateurs, planification de l'activité, …)
- Mener des travaux d'automatisation pour diminuer le temps de production des reportings produits sous Excel
- Prendre en charge des études ponctuelles pour comprendre nos flux et améliorer la précision de nos prévisions.

Les sujets seront traités en interaction avec de nombreux services : les pôles opérationnels, les équipes supports, la MOA, …

Vous avez envie de faire grandir vos compétences...

...dans une entreprise qui place l'humain au coeur de ses ambitions ? 

Vous recherchez un contrat d'alternance dans le cadre d'un Master 1 ou 2 en école d'ingénieur ou en master spécialisation supply chain / logistique / génie industriel? Une connaissance du secteur de l'assurance est un plus. 

Vous maitrisez Excel-VBA et vous avez des connaissances en statistiques et data science ?

Vous êtes force de proposition et prenez des initiatives. La rigueur, le goût du détail, l'esprit d'équipe, la capacité d'analyse et de communication sont autant de qualités nécessaires à la bonne tenue du poste.

Alors c'est sûr, on est fait pour se rencontrer.

Pourquoi venir chez nous ? 

Parce qu’on est une entreprise, appartenant à un Groupe solide et bienveillant, à l’ambition forte, qui sait que les meilleures idées viennent toujours de vous.

Parce qu’on s’engage dans le développement de nos collaborateurs (groupes de travail, colloques, formations…), le meilleur moyen pour devenir une entreprise toujours plus innovante et responsable.

Parce qu’on se rappelle toujours pourquoi on agit, on sait se laisser le temps de la réflexion pour avancer ensemble dans la meilleure des directions.

Parce qu’on est flexible dans l’organisation du travail (accords télétravail) comme soucieux de votre équilibre vie pro/perso. Et parce qu’on offre de nombreux avantages : CP et RTT, compte épargne-temps, plan d’épargne, resto d’entreprise, comité d’entreprise, mutuelle et prévoyance intéressantes, intéressement (jusqu’à +1,5 mois de salaire).