Votre mission si vous l’acceptez.

Au sein de la direction Individuelles et plus particulièrement au sein du service SI Epargne/ retraite, vos activités seront notamment : 

• Décliner les plans d'actions du service
• Être référent vis-à-vis de l'équipe sur les activités de maîtrise d'ouvrage et de conduite de projet
• Travailler en liaison avec les diverses directions opérationnelles ainsi qu'avec G2S (la Direction des Systèmes d'Information du Groupe)
• Être un consultant fonctionnel spécialisé dans l'étude de l'adéquation du Système d'Informations (SI) avec les objectifs stratégiques
• Etablir le lien entre les différents départements et le service informatique
• Etudier et analyser les besoins de l'entreprise.
• Trouver des solutions pertinentes pour répondre aux besoins de l'entreprise
• Assurer la maîtrise d'ouvrage des évolutions du BO Rivage
• Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes pour apporter des suggestions et des solutions aux besoins stratégiques
• Participer à la mise en place des présentations métier
• Analyser les risques
• Pratiquer une veille concurrentielle et technologique
• Préparer et réaliser la recette des lots applicatifs (évolutions et corrections d'incidents)
• Assurer un reporting régulier d'activité auprès de la hiérarchie

Vous avez envie de faire grandir vos compétences…dans une entreprise qui place l’humain au cœur de ses ambitions ?

Vous avez de préférence une formation supérieure (Bac+5) ou expérience équivalente. 

Compétences Techniques :

• Très bonne maîtrise de l'assurance vie individuelle
• Bonne connaissance du logiciel GTAIA particulièrement la partie Web service

Compétences relationnelles :

• Bonne communication et capacité à anticiper les changements
• Sens du service client
• Esprit de collaboration et bon relationnel : savoir s'expliquer, convaincre, animer, reformuler et cadrer des réunions

Alors c’est sûr, on est fait pour se rencontrer.

Pourquoi venir chez nous ?
Parce qu’on est une entreprise, appartenant à un Groupe solide et bienveillant, à l’ambition forte, qui sait que les meilleures idées viennent toujours de vous.

Parce qu’on s’engage dans le développement de nos collaborateurs (groupes de travail, colloques, formations…), le meilleur moyen pour devenir une entreprise toujours plus innovante et responsable. 

Parce qu’on se rappelle toujours pourquoi on agit, on sait se laisser le temps de la réflexion pour avancer ensemble dans la meilleure des directions. 

Parce qu’on est flexible dans l’organisation du travail (accords télétravail) comme soucieux de votre équilibre vie pro/perso. Et parce qu’on offre de nombreux avantages : CP et RTT, prime spéciale pour les postes aux services clients/commerce, compte épargne-temps, plan d’épargne, resto d’entreprise, comité d’entreprise, mutuelle et prévoyance intéressantes, intéressement (jusqu’à +1,5 mois de salaire).