Informations générales
Entité de rattachement
Groupama Méditerranée, entreprise régionale de Groupama, première mutuelle d'assurance, commercialise des produits IARD, bancaires et des services financiers. Fortement implantée sur 14 départements du grand sud de la France, elle développe un service de qualité et de proximité au bénéfice de ses clients sociétaires, grâce à ses 1450 collaborateurs, ses 5 établissements de gestion et son réseau de 200 agences,
Groupama Méditerranée est l'un des rares acteurs à être labellisé « Engagé RSE – niveau Confirmé », délivré par l'AFNOR. Notre score de 679 points sur 1000 témoigne de notre engagement concret et de notre volonté d'aller au-delà des exigences légales en matière de RSE.
Référence
GMED-DI 34-CDI RESP EQUIPE CGP OUEST-60834
Description du poste
Intitulé du poste
Responsable d'équipe Gestion de Patrimoine H/F - Secteur Ouest
Description de la mission
Secteur Ouest - 66 11 34 30 07
🏆 Expérience : Vous disposez d’une expérience significative (5 ans minimum) en management d’équipe dans le secteur de la gestion de patrimoine. Au-delà de votre parcours, c’est votre capacité à mouiller le maillot qui fera la différence.
💡 Votre mission : En tant que Responsable d'équipe de votre territoire, vous jouerez un rôle clé pour garantir l’excellence opérationnelle et la performance de vos équipes, tout en étant un manager inspirant et un coach pour vos équipes.
Mais encore :
- Encadrer et accompagner les gestionnaires de patrimoine pour garantir leur développement professionnel et leur montée en compétences.
- Piloter, développer et optimiser la performance commerciale pour garantir des délais et une qualité de traitement irréprochables.
- Concevoir un plan de développement et des solutions permettant d’améliorer l’organisation et le fonctionnement du territoire.
- Contribuer à la synergie entre les différents réseaux spécialisés et au rayonnement de l’entreprise, notamment en animant les partenaires institutionnels.
🔍 Profil recherché :
Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences en coaching et votre capacité à fédérer et motiver des équipes.
Doté(e) d’une forte orientation client, vous placez la satisfaction et l’expérience sociétaire au cœur de vos priorités.
Vous possédez une solide expertise technique dans le domaine de la gestion patrimoniale.
Votre courage managérial, compétences en communication et en gestion des priorités seront de précieux atouts.
Profil
💎 Ce que nous offrons :
Un environnement de travail collaboratif et bienveillant, avec des opportunités de développement personnel et professionnel.
Un parcours professionnel diversifié via de nombreuses opportunités d’évolutions
Des avantages nombreux et attractifs : Une rémunération variable déplafonnée, un 13ème mois, 20 RTT, Tickets Restaurants, Mutuelle, Prévoyance, CSE, Réductions sur les produits IARD, PEE, PERCO, ordinateur professionnel, véhicule de fonction ...
Un parcours de formation et d’accompagnement de 4 semaines ... avec de vrais formateurs !
Et la suite ? ⌛
A réception de votre candidature, nous nous engageons à l’étudier avec attention.
Si votre candidature attire notre attention, l’équipe RH vous contactera pour un premier entretien téléphonique ou en Visio
Si vous êtes sélectionné et si vous souhaitez poursuivre le processus de recrutement, vous rencontrerez vos futurs managers
Prêt(e) à relever le défi ? 🚀
Profil principal
Commercial - Management commercial
Type de contrat
CDI
Télétravail
Occasionnel
Statut conventionnel appliqué/ Classe
CCN Stés Assurance 27 mai 1992/Classe 6
Catégorie emploi
Cadre
Rémunération
45 / 55 K€
Management d'équipe
Oui
Localisation du poste
Localisation du poste à pourvoir
France, Occitanie, HERAULT (34)
Ville
montpellier 34000
Code postal
avenue frederic mistral 34000 montpellier
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Bac+5 et plus
Niveau d'expérience min. requis
6 à 10 ans
Demandeur
Date limite de dépôt de candidature
05/08/2025